Un análisis astronumerológico es una valiosa herramienta de análisis para la selección y conformación de equipos de trabajo. Desde una mirada aplicada a recursos humanos, permite identificar competencias generales, estilos de funcionamiento, capacidades intelectuales, potencial creativo y modalidades de vinculación de una persona en el ámbito laboral.
Asimismo, aporta información sobre los climas profesionales que puede atravesar un candidato, su adaptación a distintos contextos, la respuesta frente a la exigencia y los posibles momentos de ajuste, cambio o redefinición de su rol dentro de una organización, aun trabajando sin hora de nacimiento.
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